Das Buch „How to DAO: Mastering the Future of Internet Coordination“ wurde im Januar 2025 veröffentlicht und gilt als eines der ersten ernsthaften Bücher, das versucht zu erklären, wie man ein DAO (dezentrale autonome Organisation) praktisch aufbaut und betreibt.
📌 Wichtigste Punkte:
• Die Autoren: Kevin Owaki (Mitbegründer von Gitcoin DAO) und Puncar (Forscher und Praktiker in Web3). Beide haben praktische Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung von DAO-Projekten und sind keine bloßen Theoretiker.
• Das Buch umfasst etwa 300 Seiten und ist praktischer als theoretisch, und erhielt Anerkennung von herausragenden Persönlichkeiten wie Don Tapscott (Autor von Blockchain Revolution) und Sandeep Nailwal (Mitbegründer von Polygon).
🔑 Du wirst aus dem Buch lernen:
1. Warum Web3 DAOs benötigt und wie sie sich von traditionellen Unternehmen unterscheiden.
2. Wie man ein Governance-System gestaltet, um Chaos zu vermeiden.
3. Die grundlegenden Rollen und Arbeitsmechanismen innerhalb einer DAO und wie die Abstimmung funktioniert.
4. Projektphasen: Vor DAO (wenn von den Gründern geleitet) und nach DAO (wenn dezentralisiert).
5. Praktische Beispiele aus DAO-Projekten und häufige Fehler, die vermieden werden sollten.
🧩 Einfache Vergleich: DAO vs. traditionelle Unternehmen
Das Element 🏢 die traditionelle Firma 🌐 DAO (dezentrale Organisation)
Führung Geschäftsführer / Vorstand Gemeinschaft (Tokeninhaber)
Entscheidungsfindung zentrale Entscheidungen durch die Verwaltung Gruppenabstimmung auf der Blockchain
Transparenz begrenzt (interne Berichte) vollständig und öffentlich (Smart Contracts)
Eigentum Private Aktien Token werden an die Teilnehmer verteilt
Gesetze staatliche Gesetze Smart Contract + DAO-Regeln
Menschliche Durchführung (kann verzögert oder aufgehoben werden) automatisch und sofort über Smart Contracts
Beteiligung Mitarbeiter nur, jeder, der einen Token besitzt
Vertrauen in Menschen im Code und im Blockchain
Flexibilität langsame Veränderung schnell und skalierbar
🔄 Schnelles Mindmap
Die traditionelle Firma
Mitglieder
↓
Vorstand
↓
Geschäftsführer
↓
Mitarbeiter
DAO
Gemeinschaft (Tokeninhaber)
↓
Vorschlag (Proposal)
↓
Abstimmung
↓
Smart Contract
↓
Automatisierte Ausführung
🎯 Der zentrale Gedanke
DAO ersetzt die hierarchische menschliche Verwaltung durch ein transparentes, demokratisches und auf der Blockchain programmiertes System.
✨ Zusammenfassung: Das Buch gilt als praktischer Leitfaden zum Verständnis und zur Verwaltung von DAOs und ist besonders geeignet für alle, die sich tiefer in dieses Thema einarbeiten und verstehen möchten, wie es in der Praxis funktioniert.
