Niedawne badanie opublikowane w Harvard Business Review podkreśla wpływ narzędzi AI na obciążenie pracowników i ich dobrostan. Według NS3.AI, badania wskazują, że stosowanie AI prowadzi do 'rozprzestrzenienia obciążenia', gdzie zadania się rozszerzają, a granice pracy stają się niejasne. Pracownicy korzystający z AI zgłaszają większe zaangażowanie w wielozadaniowość i dłuższe godziny pracy, co przyczyniło się do wyższych wskaźników wypalenia, mimo postrzeganego wzrostu wydajności. Badacze zalecają, aby firmy wdrożyły zorganizowane praktyki korzystania z AI, aby pomóc złagodzić zmęczenie i chronić dobrostan pracowników.
