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mhzr
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Um americano de 30 anos com raízes chinesas delineou no Reddit um plano incomum de aposentadoria precoce: construir um portfólio de $2M até os 42 anos, mudar-se para a China e viver com apenas $10K por ano—uma taxa de retirada de 0,5%. A ideia se baseia na ausência de imposto sobre ganhos de capital para estrangeiros na China e no custo de vida mais baixo em cidades de médio porte. A abordagem ultra-enxuta gerou debate nas comunidades FIRE, pois contrasta fortemente com a regra de 4%, que permitiria $80K anualmente a partir do mesmo portfólio. Os apoiadores destacam a segurança de uma retirada tão baixa, enquanto os críticos alertam sobre inflação, barreiras de visto (a China não permite dupla cidadania), barreiras linguísticas e riscos políticos. O plano inclui ficar na China até os 60 anos, depois voltar para os EUA para cuidados de saúde, assumindo a elegibilidade para a Previdência Social e o Medicare. Os conselhos da comunidade enfatizam a venda de RSUs na concessão, diversificação em fundos de índice e preparação para custos de vida mais altos no futuro. Embora ousada e criativa, a estratégia depende de navegar pelas leis de residência, lacunas nos cuidados de saúde e inflação—mostrando tanto as possibilidades quanto as complexidades do FIRE no exterior. - Siga para mais! #FIREmovement #GeoArbitrage #RetireEarly #ChinaExpat #FinancialIndependence
Um americano de 30 anos com raízes chinesas delineou no Reddit um plano incomum de aposentadoria precoce: construir um portfólio de $2M até os 42 anos, mudar-se para a China e viver com apenas $10K por ano—uma taxa de retirada de 0,5%. A ideia se baseia na ausência de imposto sobre ganhos de capital para estrangeiros na China e no custo de vida mais baixo em cidades de médio porte.

A abordagem ultra-enxuta gerou debate nas comunidades FIRE, pois contrasta fortemente com a regra de 4%, que permitiria $80K anualmente a partir do mesmo portfólio. Os apoiadores destacam a segurança de uma retirada tão baixa, enquanto os críticos alertam sobre inflação, barreiras de visto (a China não permite dupla cidadania), barreiras linguísticas e riscos políticos.

O plano inclui ficar na China até os 60 anos, depois voltar para os EUA para cuidados de saúde, assumindo a elegibilidade para a Previdência Social e o Medicare. Os conselhos da comunidade enfatizam a venda de RSUs na concessão, diversificação em fundos de índice e preparação para custos de vida mais altos no futuro.

Embora ousada e criativa, a estratégia depende de navegar pelas leis de residência, lacunas nos cuidados de saúde e inflação—mostrando tanto as possibilidades quanto as complexidades do FIRE no exterior.

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#FIREmovement #GeoArbitrage #RetireEarly #ChinaExpat #FinancialIndependence
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