Честно говоря, это кажется таким "2026" шагом, не так ли? С одной стороны, это умный способ привлечь людей к долгосрочным сбережениям — $0.21 в час не звучит как много, но если Биткойн совершит один из своих знаменитых "в космос" раундов за эти два года, то "мелочь" на самом деле может превратиться в приличное гнездо.
С другой стороны, двухлетний период вестинга — это настоящая проблема. Это классический шаг "золотых наручников" для индустрии фастфуда. Они не просто раздают криптовалюту; они покупают лояльность сотрудников и пытаются снизить текучесть кадров. Будет интересно увидеть, оценят ли работники потенциальный рост BTC достаточно, чтобы остаться на 730 дней и получить его. Это риск для персонала и стратегия удержания для бренда.
