Shami uważa, że przyszłość zarządzania YGG będzie mniej przypominać rutynową aktualizację, a bardziej transformację, która wprowadzi cały świat gier opartych na zarabianiu do nowej ery. Gdy Shami patrzy na to, jak Yield Guild Games cicho ewoluowało za kulisami, staje się jasne, że następna fala aktualizacji nie dotyczy tylko głosów i propozycji, ale także przekształcania sposobu, w jaki gracze, twórcy i posiadacze tokenów kierują całą gospodarką gier razem. Każdy szept w społeczności sugeruje, że YGG przygotowuje się do dania swoim użytkownikom większego bezpośredniego wpływu niż kiedykolwiek wcześniej, przekształcając zwykłych członków w decydentów, którzy mogą kształtować partnerstwa, ruchy skarbcowe, wprowadzanie gier i ramy własności cyfrowej.
Shami ciągle widzi rozmowy o tym, jak zarządzanie mogłoby stać się szybsze i bardziej elastyczne, pozwalając gildii reagować na zmiany rynkowe w ciągu godzin, a nie dni. Niezależnie od tego, czy chodzi o wspieranie rosnącej gry Web3, czy przekierowywanie nagród na nową strategię zarobkową, społeczność oczekuje narzędzi, które ułatwią koordynację. Ludzie chcą zarządzania, które odpowiada szybkości kultury kryptowalut, a Shami czuje, że YGG już kładzie fundamenty, aby dostarczyć tę zwinność.
Rośnie również ekscytacja wokół bardziej przejrzystych modeli głosowania. Shami zauważa, że wielu członków YGG wzywa do pulpitów, które ułatwiają zrozumienie każdej propozycji, nadają większe znaczenie każdemu głosowi i wyjaśniają każdy wynik. Przy takiej strukturze zarządzanie nie byłoby już odczuwane jako proces techniczny; byłoby odczuwane jako otwarty, żywy system, w którym głos każdego członka pozostawia widoczny ślad na przyszłości gildii.
Shami śledzi również rozmowy na temat zarządzania opartego na reputacji, gdzie aktywni gracze i uczestnicy mogą zyskiwać dodatkowy wpływ na podejmowanie decyzji. Takie podejście mogłoby nagradzać lojalność i umiejętności, a nie tylko liczbę tokenów. Osoby, które wnoszą wartość do gildii—mentorzy, analitycy, liderzy społeczności i uczeni—mogą wkrótce uzyskać role w zarządzaniu, które odzwierciedlają ich rzeczywisty wpływ.
Kolejną aktualizacją, która ekscytuje Shami, jest potencjalna integracja narzędzi AI w zarządzaniu. AI mogłoby pomóc w podsumowywaniu propozycji, symulowaniu wyników i podkreślaniu ryzyk przed głosowaniem społeczności. Nie zastępuje to ludzkiego osądu; to go wzmacnia, sprawiając, że zarządzanie staje się mądrzejsze, bezpieczniejsze i bardziej poinformowane. Wraz z tak wieloma nowymi grami wprowadzanymi co miesiąc, Shami czuje, że taki system może stać się niezbędny.
Zarządzanie skarbem to kolejny obszar, w którym posiadacze YGG oczekują dużych aktualizacji. Shami ciągle słyszy o automatycznych strategiach, które mogą pomóc gildii w dywersyfikacji, zabezpieczaniu przed warunkami rynkowymi i inwestowaniu w długoterminowe aktywa gamingowe, jednocześnie regularnie nagradzając członków. Te narzędzia mogłyby przekształcić skarbiec YGG w jeden z najlepiej zarządzanych funduszy w sektorze gier Web3.
Jednym z ekscytujących pomysłów, z którymi Shami się spotyka, jest zarządzanie międzygildyjne. W miarę jak pojawia się coraz więcej gildii gamingowych, YGG może badać systemy koordynacji, które pozwalają różnym społecznościom głosować w sprawie wspólnych turniejów, wspólnych przedsięwzięć i programów szkoleniowych. To mogłoby zwiększyć wpływ YGG znacznie poza własny ekosystem, czyniąc je liderem w dyplomacji międzygildyjnej.
Shami wierzy również, że przyszłe aktualizacje zarządzania będą koncentrować się na upodmiotowieniu regionalnych społeczności. Lokalne rozdziały mogłyby zyskać większą autonomię, umożliwiając graczom w Azji Południowo-Wschodniej, Ameryce Łacińskiej lub na Bliskim Wschodzie kształtowanie programów odpowiadających ich rynkom. Te mikro-warstwy zarządzania pomogłyby YGG rosnąć globalnie, jednocześnie pozostając związanym lokalnie.
Inna przyszła aktualizacja, która wydaje się bliska, to weryfikowalne misje na łańcuchu dla członków. Ukończenie zadań, nauka modułów lub zadania przywódcze mogłyby generować odznaki zarządzania, które odblokowują siłę głosowania lub specjalne przywileje. Shami widzi to jako doskonałe połączenie gier i zdecentralizowanego podejmowania decyzji.
Na koniec Shami czuje, że przyszłość zarządzania YGG ma szansę stać się modelem, który reszta Web3 będzie badać. Nie będzie to kwestia jednej grupy prowadzącej, a innych podążających; będzie to system ciągle ewoluujący, zasilany przez tysiące ludzi, którzy dbają o gry, własność i społeczność. Z każdą nadchodzącą aktualizacją, YGG zbliża się do udowodnienia, że zdecentralizowane zarządzanie może być nie tylko funkcjonalne, ale i inspirujące, otwierając drzwi do świata, w którym gracze nie są tylko uczestnikami—są architektami całego ekosystemu.